Amazon HQ2

[Djossan]

Рекрутеры на линкдине активизировались. Начинают набирать людей в HQ2.

Кто-нибудь проходил интервью в Амазон? К чему готовиться?
Не то, чтобы очень захотелось попасть туда. Скорее просто хочется подготовиться, чтобы не упасть в грязь лицом.

Принципы Безоса(они не все очевидные, лучше почитать заранее).
https://www.amazon.jobs/en/principles
Там 70% успеха это именно бехейверал совместимость.

[Belle]

А какая позиция то?

SDE
Рекрутер сказал, что работать с Amazon Alexa

[Djossan]

SDE
Рекрутер сказал, что работать с Amazon Alexa

Software Development Engineer? Тады жесткий литкод за 20-30 минут на доске...

[homas]

Рекрутеры на линкдине активизировались. Начинают набирать людей в HQ2.

Кто-нибудь проходил интервью в Амазон? К чему готовиться?
Не то, чтобы очень захотелось попасть туда. Скорее просто хочется подготовиться, чтобы не упасть в грязь лицом.

В тырнете поищи вопросы для подготовки к собеседованиям в FAANG.

[Денис Киряев]

Принципы Безоса(они не все очевидные, лучше почитать заранее).
https://www.amazon.jobs/en/principles
Там 70% успеха это именно бехейверал совместимость.

Hint - надо на каждый подготовить пример из своего опыта, этот принцип показывающий. А там вопросы по ним сразу узнаете. Ну и problem solving, data structures, clean and maintainable coding - помните, что вы пишете production code, никакого pseudo-code и тому подобного.

[Independence]

Читал Wikipedia https://en.wikipedia.org/wiki/Jersey...ll_Street_West встретил там тему, что здесь тоже затрагивалась (если кому интересно):
===
In 2014, Forbes magazine moved its headquarters to the district, having been awarded a $27 million tax grant in exchange for bringing 350 jobs to the city over a ten-year period.
===
$27,000,000/350=$77142,86 за 1 созданное рабочее место (ни много, ни мало).
Так оказывается города в США борются за создание рабочих мест.
Кстати, а выше написали, что Amazon хотел "$48,000 per job" Так может даже мало хотел(?), если с Forbes сравнивать.

Еще интересная тема по поводу привлечения нужных спецов (эмигрантов). Я читал, как в одной менее богатой чем США стране фирмам от государства деньги приплачивают за каждого привезенного IT-спеца (намного меньше, правда, чем цифры выше); а почему они это делают? Потому что подсчитали и сделали вывод, что их не хватает в стране для развития этой отрасли экономики и дефицит специалистов составляет несколько тысяч человек (может даже более 10,000; цифры точно не помню, не суть дела) , своих кадров, чтобы закрыть этот дефицит нет, нужно привлекать людей из-за границы; т.е., конечно, они не благотворительностью занимаются, это политика государства такая.

Мэр одного города на Украине в интервью рассказывал, как мэр одного немецкого города говорил ему, что они обращают внимание на цифры, сколько в городе было создано новых рабочих мест.
В принципе, понятно, что если в городе появляются новые рабочие места, то и местным жителям легче найти работу и шире выбор мест, где можно работать, и также еще приезжие переезжают в город, чтобы в нем работать и жить; так город развивается, растет и увеличивается численность населения в нем.

[Stelen]

В принципе, понятно, что если в городе появляются новые рабочие места, то и местным жителям легче найти работу и шире выбор мест, где можно работать, и также еще приезжие переезжают в город, чтобы в нем работать и жить; так город развивается, растет и увеличивается численность населения в нем.

некоторым идиотам бартендерам это не понятно

[Independence]

это так. к сожалению Нью-Йорк не ИТ город.

Это не так. По моим прикидкам, которые я делал по количеству вакансий на Dice, NYC входил с приличным отрывом в Top3 агломерации США, где больше всего вакансий. Точно не помню в какой очередности, но это были Силиконовая долина (если суммарно взять вакансии в SF + SJ и их окрестностях), NYC и WDC.
При этом, если уточнять детали, то весьма вероятно, что в WDC много IT-работы на government и разные госструктуры, т.е. может быть нужно иметь гражданство США, "доступ" и т.д., т.е. на такие вакансии еще не всех возьмут, даже если человек хороший спец. (и из-за этого доступных вакансий может оказаться меньше, чем в цифрах статистики). Но теперь, когда в WDC пришел Amazon, там увеличится количество рабочих мест в частном секторе. Что касается NYC, то там полно самых разных фирм, в которых нужны IT-специалисты, может там нет Google или Microsoft, конечно (вернее даже они там наверное есть в виде локальных офисов), но напр. Kickstarter - это нью-йоркская компания, и еще можно найти, если надо.

[Stelen]

Эможет там нет Google или Microsoft, конечно (вернее даже они там наверное есть в виде локальных офисов), но напр. Kickstarter - это нью-йоркская компания, и еще можно найти, если надо.

Google как раз есть

https://www.ny1.com/nyc/all-boroughs...-nyc-expansion

[Independence]

Google как раз есть

https://www.ny1.com/nyc/all-boroughs...-nyc-expansion

Ок. Это хорошо. И я так и думал, что локальные офисы должны быть. Уточню, что я имел ввиду выше. Я не знаю, что этот человек подразумевал, утверждая, что "Нью-Йорк не ИТ город" - может то, что штаб-квартир чистых IT-компаний (таких как Google, Microsoft, Facebook, etc.) и IT-стартапов в Нью-Йорке не так много, как в Долине? (тут еще можно подискутировать, можно ли напр. IBM отнести к нью-йоркским компаниям, имеется ввиду не штата Нью-Йорк, а города Нью-Йорк; но объективно чистых IT-компаний скорее всего в Долине больше). Но в Нью-Йорке очень сильно развит финансовый сектор и фондовый рынок, где IT тоже очень активно используется. И мне напр. намного интересней было бы работать в компании из этой сферы, чем заниматься ерундой в каком-нибудь Facebook или Snapchat. Соответственно, и вакансии в Нью-Йорке выглядят интереснее по этой причине для меня. И еще надо сказать, что в других городах таких вакансий меньше, чем в Нью-Йорке. Но у каждого свои приоритеты, кому-то может быть game-индустрия привлекает. А где компании из этой сферы тусуются, я не очень в курсе, может в районе Лос-Анджелеса. В Нью-Йорке оказалось тоже есть такая компания - https://en.wikipedia.org/wiki/Take-Two_Interactive