Подскажите пожалуйста, как оплачивается страховка от работодателя (моя часть) в то время когда я не буду работать после родов 3 месяца? Т.е. обычно у меня уходят отчисления из пэйчека, но технически три месяца этого самого пэйчека не будет. Хотелось бы понимать быть готовой к счетам на протяжении всего периода или после выходя на работу оплата “оптом” из первого пэйчека, или какой-то другой вариант.
На работе спросить пока не могу - есть свои причины еще несколько месяцев сохранить это в секрете.
а разве все эти 3 месяца у вас не будет short term disability paycheck?
У меня брали из него первые 8 недель, а когда был 4 недели unpaid FMLA, то потом вроде взяли оптом.
Как-то так. Мне не пришлось выписывать отдельные чеки на что-либо.
2 лайка
Lucy, я как-то не подумала, что Short Term Disability распространятеся на это, т.к. там речь про травмы и болезни, спасибо! Получается, что если по полиси до 27 недель Short Term Disability страховка действует, то можно не волноваться про доп расходы, верно?
Da
1 лайк
Спасибо большое! 