Показано с 1 по 6 из 6
Like Tree1Likes
  • 1 Post By ashard

Тема: Помогите определить правильную стратегию по I-485

  1. #1
    Гражданин
    Регистрация
    03.06.2016
    Сообщений
    703
    Спасибо
    0
    Сказали 19 раз в 18 постах

    Вопрос Помогите определить правильную стратегию по I-485




    Всем привет.

    Ситуация следующая.

    EB1C.
    I-140 approved.
    Юристы работодателя не спешат делиться approval notice.
    Priority date пока не current.

    Следующим этапом будет отправка I-485. Хотелось бы определить правильную стратегию по ней. Я хочу понять могут ли юристы компании отозвать I-485 если они её будут отправлять?

    Дело в том, что я доверяю юристам компании, т.к. они мне всегда делали правильные документы (три раза тьфу), так же, если они будут отправлять анкету, скорее всего filing fees будут оплачены работодателем, с другой стороны, не исключена возможность моего использования AC21.

    Теперь возникает два вопроса.

    1. Если мою I-485 подадут юристы компании, получу ли "receipt notice" я, или юристы компании?
    2. Если я через полгода тю-тю, смогут ли юристы компании отозвать I-485?
    3. Как мне получить I-140 approval notice минуя юристов? Я полтора месяца назад на сайте FOIA отправил запрос, но воз и ныне там. Возможно я могу сделать infopass appointment?
    4. Если я отправлю I-485 сам, без supplement J, и через полгода тю-тю, а потом докину supplement J с новой работы, будет ли такой вариант рабочим?

    С удовольствием послушаю мнения.

    Благодарю.


  2. Бронирование Отелей в США
    Circuit advertisement
    Регистрация
    Always
    Сообщений
    Many




     

  3. #2
    Гражданин
    Регистрация
    13.03.2012
    Возраст
    51
    Сообщений
    1,579
    Спасибо
    142
    Сказали 679 раз в 380 постах

    Re: Помогите определить правильную стратегию по I-485

    А почему Вы решили, что так вообще можно? Я полагаю, если Вы смените работодателя до того, как получите ГК, то на вам ее и не дадут, независимо от действий юристов - это специфика ЕВ1С. Вы, конечно, проконсультируйтесь у адвоката, но я ни разу не слышал о возможности трансфера в процессе ЕВ1С. У нас на финальном интервью было очень мало вопросов по работе, но вопросы по связи американского и иностранного работодателя и работе там и здесь как раз были.

  4. #3
    Гражданин
    Регистрация
    03.06.2016
    Сообщений
    703
    Спасибо
    0
    Сказали 19 раз в 18 постах

    Re: Помогите определить правильную стратегию по I-485

    Гуглите AC21.

    Кроме того, у меня прямо в контракте с конторой написано по поводу I-485, что если я тю-тю, то мне придётся оплатить услуги адвокатов из своего кармана. Это меня не пугает аж никак.

  5. #4
    Резидент
    Регистрация
    24.03.2009
    Сообщений
    146
    Спасибо
    0
    Сказали 41 раз в 29 постах

    Re: Помогите определить правильную стратегию по I-485

    Цитата Сообщение от kinet3k Посмотреть сообщение
    1. Если мою I-485 подадут юристы компании, получу ли "receipt notice" я, или юристы компании?
    2. Если я через полгода тю-тю, смогут ли юристы компании отозвать I-485?
    3. Как мне получить I-140 approval notice минуя юристов? Я полтора месяца назад на сайте FOIA отправил запрос, но воз и ныне там. Возможно я могу сделать infopass appointment?
    4. Если я отправлю I-485 сам, без supplement J, и через полгода тю-тю, а потом докину supplement J с новой работы, будет ли такой вариант рабочим?
    1. Должны получить (я получил), вообще I-485 это форма которая подается от своего имени (юристы компании только помогают), но от компании конечно нужны будут некоторые документы.
    2. Отозвать саму I-485 компания не может, но может отказаться предоставить необходимые документы для подтвержения что она все еще намеривается предоставить работу для которой и запрашивалась гринкарта.
    3. Тут не знаю. Вероятно без согласия компании никак, так как I-140 подается от имени компании и сотрудник не имеет на нее дальнейших прав, если компания более не хочет продолжать процесс.
    4. Подать самому можно, но при подаче все равно на сколько я знаю нужны некоторые документы от компании.

    Ну и по AC21 сменить работодателя можно только после 180 дней от момента подачи I-485, ну и нужно что-бы уже был получен EAD (иначе невозможно будет выйти на работу к новому работодателю).

  6. #5
    Гражданин
    Регистрация
    03.06.2016
    Сообщений
    703
    Спасибо
    0
    Сказали 19 раз в 18 постах

    Re: Помогите определить правильную стратегию по I-485

    спасибо за мнение. про EAD понятно.

    Т.е. в вашем случае ваши юристы помогали вам составить I-485, отправили его от вашего имени, а потом все документы уже шли вам? (receipt notice etc.)?

  7. #6
    Резидент
    Регистрация
    24.03.2009
    Сообщений
    146
    Спасибо
    0
    Сказали 41 раз в 29 постах

    Re: Помогите определить правильную стратегию по I-485

    Booking.com
    Цитата Сообщение от kinet3k Посмотреть сообщение
    Т.е. в вашем случае ваши юристы помогали вам составить I-485, отправили его от вашего имени, а потом все документы уже шли вам? (receipt notice etc.)?
    Да, документы приходили на мой адрес (receipt notice, приглашение на интервью и др.). Юристам вроде то-же приходили копии всех этих документов.
    kinet3k likes this.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Visitors found this page by searching for:

I-485

Социальные закладки

Социальные закладки

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Форум "Говорим про Америку"
Форум "Говорим про Америку" Facebook