Есть вопрос по продлению H1б в условиях бэклога. Имеется одобренная I-140 по специальности медсестра - одобрена в категории EB-3 в 2007 году. Работаю я врачом на H1b и скоро этой самой H1b приходит 6 летниий конец. Вопрос можно ли мне продлевать H1b в одной специальности на основе этой самой одобренной I-140 в другой специальности. Мне в США надо остаться хоть чучелом - хоть тушкой - двое малолетних детей и никого на родине. Так что если надо я за ГК и медсестрой работать пойду когда PD подойдет. Медсестрой я работать сейчас все равно не могу - так как эта специальность иметь H1b не позволяет - а файлить AOS по EB-3 я не могу. Пока только один вариант - работать врачом. Может у кого есть какие соображения?
U vas labor certification zanimaet uje bolee 365 dnei?
У меня нет LC - медсестринская рабочая петиция (I-140) шла по Schedule A.
Ia nigde ne viju trebovania o tom, chtoby occupation byl tot je samyi
Значит теоретически это возможно?
da, razumeetsia
Нигде напрямую этого не сказано, но нигде напрямую не сказано и обратного. Если конечно действовать по принципу - что не запрещено, то разрешено… Я просто хотела убедиться что ничего не нарушу. Или поговорить с тем у кого подобный опыт был.
Nikogda podobnoi statistiki ne videl. No uchtite, chto klassifikacia special’nosti idet po O*Net online, a tam ochen’ vysokaia stepen’ gradacii - special’nost’ programmista delitsia na 2 desiatka special’nostei, kotorye otlichaiutsia drug ot druga tol’ko kodom.
I-140 одобрена не для того же работодателя где я сейчас работаю. Я с тех пор 2 места работы на H1b сменила. Это может иметь значение?
No kak tol’ko poluchite GC, uidete k tomu rabotodateliu?
Da