Всем доброе время суток!
Знающие люди,подскажите пожалуйста востребованность данной специальности в США
в настоящее время?
SAP Basis Administrator/Engineer
Опыт в данной специальности -8 лет, диплом инженера,
технический английский хороший, разговорный средний.
Сертификации нет, но есть за плечами:
ADM100 ABAP Administration
ADM325 Software Logistics for AS ABAP
ADM940 AS ABAP Authorization Concept
ADM950 Secure SAP System Management
Если нужно более подробное описание функционала, могу сбросить в лс.
Хочу найти себе работу в США по данной специальности, буду признателен за совет.
Вообще по SAP и востребованности очень мало информации почему-то, хотя система распространена очень широко.
Вам нужно не “информацию по востребованности” искать, а открытые позиции. И подавать на них. Специальность может быть “абсолютно невостребована”, на рынке может иметься одна единственная позиция, но желающих на нее может не быть, и вы сможете на нее попасть. И какой тогда смысл в “оценки востребованности”? Точно так же, как наоборот - специальность может быть “очень горячей”, но на нее может иметься требующееся количество кандидатов", и никто не захочет связываться с иностранцем.
В любом случае критерий востребованности присутствует ведь?
например известно же, что востребованы “тонкие” технические специальности, разработчики Java и т.д, специалисты по CISCO хорошие, а вот про SAP ничего не нашел.
Искать на greigslist?
Вам нужен работодатель для рабочей визы? Тогда вряд ли вам подойдет craiglist, хотя и отвергать его не стоит. Во всяком случае нормальные и серьезные работодатели туда позиции не постят. А искать… искать нужно ВЕЗДЕ. Активно и пассивно. Онлайн и офлайн. Открытые позиции и “потенциальные позиции”. Хотите найти работу? Тогда поиск работы должен стать “полноценной работой”. А SAP или не-SAP - без разницы. Работа есть, но ВЫ должны ее найти.
Ой… Дайте “спец-сайт”, где есть ВСЕ возможные вакансии? А лучше дайте два…
Если человек понятия не имеет, где искать позиции, то Гугль это самое лучшее место, с которого стоит начать. Потому как наверняка помимо обычных “дайсов/монстров/кариербилдеров” есть еще специализированные площадки именно для данной специальности. И наверняка Гугль их знает.
Известные “специализированные” сайты: дайс, монстер и кариербыдлер - хорошие места для изучения индусского английского, хотя хз, может это только мне так не везло
Я не знаю, насколько такая информация будет полезной, но я сравнительно недавно делала PERM recruiting campaign на позицию SAP Engineer, и в результате довольно серьезной кампании с размещением обьявлений, обещаний бонуса за поиск подходящего кандидата, и т.п., ни одного подходящего кандидата с американским гражданством или резидентством не нашлось, поэтому достаточно легко сертифицировали иностранца.
SAP довольно узкая область как в плане позиций так и в плане соискателей. ИМХО тут совсем не обязательно связываться с рекрутерами, вы не найдете стотыщь обьявлений чтоб с ними много возиться.
Ну у меня было сарафанное радио и московский офис САПа, так что не показатель )
А вообще поройтесь на стандартном наборе - linkedin, dice/monster, glassdoor, careers.stackoverflow etc, разошлите резюме в пару десятков мест за раз, кто нить да откликнется.
Вот от балды с СО первые два по запросу SAP + visa sponsorship
Я имел в виду, насколько реально эти работодатели готовы заморачиваться с visa sponsorship. Ставлю себя на место работодателя и возникает вопрос, зачем ему это надо, если можно найти индуса с местного рынка со 100% результатом вместо кого-то, кто может ещё и не получить H1B? При том, что чисто сама процедура займёт не меньше полгода.
