Один американский работодатель (коммерческая IT компания) зовёт на работу в Калифорнию и предлагает такую схему:
Они оформляют мне J1 визу. Я по этой визе приезжаю и начинаю работать.
В следующем году они подают петицию на H1B
При получении H1B начинают оформлять гринку
Насколько вообще такой сценарий реалистичен? Если это легально и реализуемо, то в целом кажется похожим на дырку. Ведь по J1 нет квоты и оформляется всего полтора месяца.
J1 же неиммиграционная виза? Могут в ней отказать при достаточно явных иммиграционных намерениях? Например, я участвовал в DV Lottery.
На одном из дружественных форумов я пару лет назад задавался вопросом, почему так непопулярен найм на J1 и последующее оформление H1B, внятного ответа не было.
Сценарий реален, легален и реализуем. Да, это «дырка», которой многие пользуются (как и ваша «коммерческая IT компания»).
Да, в визе могут отказать при иммиграционных намерениях, так что надо делать вид, что ты действительно едешь учиться (на практику) и потом —*сразу домой.
Еще обязательно прочитайте про two-year home-country rule, но к айтишникам из России и Украины, насколько я знаю, это не относится.
Участие в DV Lottery никак не является иммиграционным намерением (об этом USCIS много раз официально заявлял, читайте форумы).
Зато квота есть на H1B, даже если вы уже в стране по J1, поэтому пункт 3 реализуется только если вы пройдёте по квоте H1B, в прошлом году было что-то около 1 из 3, если не ошибаюсь.
В целом, реализуемо, но с дополнительными “если”
Они оформляют мне J1 визу. Я по этой визе приезжаю и начинаю работать.
главное - подобрать правильную категорию J-1, ну, и доказать неиммиграционные намерения.
J1 to H1B switch 2014. Схема вполне рабочая, за одним исключением - в 2014 USCIS сильно надавил на большинство агенств спонсирующих J1(это не работодатели, это третий участник процесса) строго рекомендовав прерывать программы тем, кто получил H1B petition approved. Если работодатель не успеет сделать early end до этого, то можно остаться без grace period 30 days. Меня от этого спасли адвокаты которые пол-дня общались со спонсором, но все равно пришлось на 4 месяца (06-10) возвращаться домой.
janzeex, а если H1B petition не approved, тогда тоже программа будет прервана? Есть ненулевая вероятность что петиция не пройдет, и тогда будет довольно грустно если и J1 будет прервана предварительно, и H1B не получить…
Если на человека подадут петицию и он пролетит из-за лотереи, то 99%, что спонсор ничего не узнает. А вот если петицию начнут рассматривать, то исходя их последних приколов с J1, вероятность, что спонсор узнает - вырастает. Approved/Declined - не важно, так как статус все равно начинает действовать только с октября…
По словам адвокатов есть такая вероятность, с теми же вытекающими. Подробностей не знаю, это со слов коллеги который сейчас в такой же ситуации - J1, подготовка доков для GC by employment.
Смотрю свой контракт с агентством и host business agreement, везде они прописали этот пункт о том что ни я, ни работодатель не должны подавать на рабочую визу. Если мы идём этим путём, не будет ли что-то за это работодателю? Кроме того, что мне грозит early termination в случае одобрения петиции, хотя тем не менее статус у меня истекает в июне 16. И дырку никак ничем не прикрыть между июнем и октябрем?
Как-то несправедливо uscis себя ведёт, не так уж и много этих j1 trainee/interns. Мне кажется, f1, пытающихся потом получить opt намного больше, но им позволительно заполнить промежуток между переменой статусов. Наверно потому что деньги платят учебу…
Ну это не USCIS прописал, а спонсор, кто же хочет быть выкинутым из цепочки. Да и спонсор заитересован, чтобы все его подопечные возвращались вовремя, соблюдали все условия и были паиньками, у них свои интересы.
А мир вообще несправедлив, это как бы и не новость.
Смотрю свой контракт с агентством и host business agreement, везде они прописали этот пункт о том что ни я, ни работодатель не должны подавать на рабочую визу. Если мы идём этим путём, не будет ли что-то за это работодателю? Кроме того, что мне грозит early termination в случае одобрения петиции, хотя тем не менее статус у меня истекает в июне 16.
Пока состоится H1 лотерея и пока начнут рассматривать петиции, то скорее всего будет уже конец мая - начало июня, что будет аккурат к истечению вашего j1 статуса. Спонсор если и узнает, то точно не раньше окончания лотереи ( до этого момента пакеты с петициями даже не вскрывают).
Максимум что будет - это штраф за несоблюдение контракта. USCIS не заперещает j1->h1b, так что с иммигр. точки зрения вам ничего не будет. С адвокатом можно и нужно проконсультироваться по этому вопросу.
Ехать домой прийдется, так как GAP периода для J1 - нет. Не забудьте что при подаче петиции нужно, чтобы указывали не смену статуса, а consular processing, чтобы вы получали визу в консульстве за пределами США.
З.ы. Я слышал про варианты J1->B1 (чтобы закрыть дыру) -> H1, то какие-то они все стремные и там куча подводных камней. Я бы в июле (у вас есть + 30 дней после истечения статуса) поехал домой на пару месяцев и пошел бы в консульство за визой, а в конце сентября въехал бы по h1 как добропорядочный гражданин ))
Лол, я в том году 1 июня уже летел-летел на любимую Родину ) И это потому, что адвокаты уболтали спонсора на early end вместо termination. Злобное письмо от спонсора пришло в начале мая, в один день с I-797.
Лол, я в том году 1 июня уже летел-летел на любимую Родину ) И это потому, что адвокаты уболтали спонсора на early end вместо termination. Злобное письмо от спонсора пришло в начале мая, в один день с I-797.
Бояться стоит начинать после того как состоялась лотерея ))) А после как повезет. Все рассматривают в порядке очереди. Вы видно были в начале У меня было похожая ситуация в прошлом году, когда я узнал что отобран в лотерее в конце апреля (27 по-моему), хотя у меня изначально был обычный процессинг, а не премиум… Некоторые же ждали по 3+ месяца, чтобы узнать только о том что они прошли лотерею… Так что random().
Для страховки можно сделать финт ушами: Первого мая запросить early termination date по собственному желанию, улететь в июне, а дальше как описывалось выше пройти сагу с получением визы.
Интересно, как они узнают о подаче на h1. DHS сообщает?
В прошлый раз никого даже не интересовало, когда у меня обратный билет, хотя по идее должно было.
Однозначно свои интересы. Спонсоры тоже разные. Последний - программу открыли, а что там - не важно.
Сами условия нарушали. После письма в DHS, изменили условия контракта, как должно было быть по условиям программы.
В принципе это было понятно, что пробел не прикрыть. Но ещё раз нужно было убедиться.
Спасибо за подсказку, но я думаю вариант и с туристической невозможен, так как сама в своё время через такую смену статуса проходила, само ожидание было месяца 4, и петиция также подавалась в uscis.
Меня больше волнует вопрос как уладить этот вопрос с работодателем… Разрыв довольно приличный, моя сферa не связана с IT. Поэтому не очень уверена, получится ли что-то делать удалённо.
Я в разговоре с работодателем, упомянула о ситуации с рабочими визами в целом, и о возможной поездке домой на пару месяцев… чтобы в итоге это не было как гром среди ясного неба. Тем более, что они никогда этим не занимались, по их представлениям это не должно было бы быть так сложно.
Но наверно пока не стоит вдаваться в особые подробности. Уже ближе к сроку и когда пройдёт лотерея…
Как вы решили вопрос разрыва между статусами? Работали удалённо?
У меня было похожая ситуация в прошлом году, когда я узнал что отобран в лотерее в конце апреля (27 по-моему), хотя у меня изначально был обычный процессинг, а не премиум… Некоторые же ждали по 3+ месяца, чтобы узнать только о том что они прошли лотерею… Так что random().