Поиск работы в Америке
Должность Город, Штат
job title, keywords or company
city, state or zip jobs by job search
Страница 1 из 2 1 2 Последняя
Показано с 1 по 10 из 14
Like Tree1Likes

Тема: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

  1. #1
    Гражданин Аватар для US66
    Регистрация
    02.05.2013
    Адрес
    SFBA
    Сообщений
    797
    Спасибо
    561
    Сказали 432 раз в 234 постах

    Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния




    Другу предложили работу в калифорнии по h1b на сл. год, в софтверной компании на годовую вилку в 100К. Проблема в том, что человек не разбирается во всех ньансах американского трудового права. Я тоже. Вот, что написано в оффере:

    Your position as Software Engineer is an exempt position, which means you are paid for the job and not

    by the hour. Accordingly, you will not receive overtime pay if you work more than 8 hours in a workday or 40 hours

    in a workweek.

    Существует ли какой-то потолок макс. кол-ва часов в неделю/день ? Исходя из выше-описанного человека могут заставить сидеть 16 часов в офисе и по закону он должен будет сидеть? Может кто-то прояснить?


  2. Бронирование Отелей в США
    Circuit advertisement
    Регистрация
    Always
    Адрес
    Advertising world
    Сообщений
    Many




     

  3. #2
    Модератор
    Регистрация
    18.03.2006
    Сообщений
    37,258
    Спасибо
    38
    Сказали 14,651 раз в 8,846 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    On ne doljen sidet', prosto ego mogut uvolit' esli on ne spravliaetsia s rabotoi. Rabota - eto ne tiur'ma, chelovek ne obiazan sidet'. Iz tiur'my ne uvol'niaiut, uvol'niaiut tol'ko s raboty

  4. #3
    Гражданин Аватар для Lara2009
    Регистрация
    16.07.2009
    Адрес
    NY
    Сообщений
    1,871
    Спасибо
    125
    Сказали 951 раз в 629 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Не думаю что такое ограничение есть. Иначе мед резиденты не работали бы по 80+ часов в неделю. Когда у вас работа за зарплату, а не почасовая оплата, то да - никакого овертайма не платят . Никто по 24 часа 7 дней в неделю работать не заставит.

  5. Эти пользователи сказали Спасибо Lara2009 за этот пост:

    US66 (23.10.2014)

  6. #4
    Модератор
    Регистрация
    18.03.2006
    Сообщений
    37,258
    Спасибо
    38
    Сказали 14,651 раз в 8,846 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Zakona o maksimal'nom kolichestve rabochih chasov takje net. Ono mojet byt' liubym - vy rabotaete stol'ko skol'ko nujno chtoby vypolnit' rabotu. zato est' zakon o minimal'noi pochasovoi oplate. krome togo, po usloviam labor condition vam ne mogut dat' oplatu menee toi, kotoraia ustanovlena po usloviam labor condition. No uvolit' mogut. V sluchae uvol'nenia vam doljny oplatit' bilet na rodinu.
    Krome togo, vy imeete pravo uvolit'sia sami (v tiur'me eto bylo by ne tak). V etom sluchae vam bilet uje ne oplatiat.

  7. Эти пользователи сказали Спасибо raevsky за этот пост:

    US66 (23.10.2014)

  8. #5
    Гражданин Аватар для US66
    Регистрация
    02.05.2013
    Адрес
    SFBA
    Сообщений
    797
    Спасибо
    561
    Сказали 432 раз в 234 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Ok. Спасибо за ответы.

    Я правильно понимаю, что т.о. возможен вариант когда фирма экономит, давая человеку специально объем работы на 80 часов, при этом платя 100к в год? Реальная ставка (исходя из 40 часовой недели) будет тогда не 100К, а 50К...

    Существует ли практика указания потолка кол-ва часов в контракте, в случае не почасового контракта, а годовой з/пл? Не знаю насколько уместно требовать пересмотрения этого пункта от компании... В случае h1b офферами не разбрасываются

  9. #6
    Гражданин Аватар для Lara2009
    Регистрация
    16.07.2009
    Адрес
    NY
    Сообщений
    1,871
    Спасибо
    125
    Сказали 951 раз в 629 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Цитата Сообщение от US66 Посмотреть сообщение
    Ok. Спасибо за ответы.

    Я правильно понимаю, что т.о. возможен вариант когда фирма экономит, давая человеку специально объем работы на 80 часов, при этом платя 100к в год? Реальная ставка (исходя из 40 часовой недели) будет тогда не 100К, а 50К...
    Да. У меня были работы где нам нужны были еще несколько человек в отделе, но в целях экономии компания просто распределяла работу между нами без прибавки в зарплате.
    Ну пропишите вы количество максимальных часов в контракте, а что вы будете делать если не успеете справиться с работой к дедлайн?

  10. Эти пользователи сказали Спасибо Lara2009 за этот пост:

    US66 (23.10.2014)

  11. #7
    Модератор
    Регистрация
    18.03.2006
    Сообщений
    37,258
    Спасибо
    38
    Сказали 14,651 раз в 8,846 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Цитата Сообщение от US66 Посмотреть сообщение
    Ok. Спасибо за ответы.

    Я правильно понимаю, что т.о. возможен вариант когда фирма экономит, давая человеку специально объем работы на 80 часов, при этом платя 100к в год? Реальная ставка (исходя из 40 часовой недели) будет тогда не 100К, а 50К...

    Существует ли практика указания потолка кол-ва часов в контракте, в случае не почасового контракта, а годовой з/пл? Не знаю насколько уместно требовать пересмотрения этого пункта от компании... В случае h1b офферами не разбрасываются
    Ukazyvanie maksimal'nogo potolka ne protivozakonno, no ne praktikuetsia poskol'ku eto ne v interesah employera.
    Real'naia stavka - eto i est' to chto vam platiat. Kogda vy idete na pochasovuiu zarplatu, vam platiat za chasy, a kogda full time, to v god.
    Firma oformliaet na vas labor condition, chto znachit, chto ona doljna vam platit' ne menee 100% ot srednego urovnia zarplaty dlia dannoi special'nosti v dannoi geograficheskoi obasti. Esli vy schitaete chto vashi uslovia raboty otlichaiutsia ot srednih, obrascaites' v Labor Department. V etoi situacii firmu mogut zastavit' vas uvolit' libo podniat' vam zarplatu - po ee vyboru.

  12. Эти пользователи сказали Спасибо raevsky за этот пост:

    US66 (23.10.2014)

  13. #8
    Гражданин
    Регистрация
    15.07.2013
    Адрес
    rd 66
    Сообщений
    3,829
    Спасибо
    11
    Сказали 1,587 раз в 1,216 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Не парьтесь, exempt position - это совершенно распространенное и обычное дело среди инженеров и подобных работ, не связанных с почасовой оплатой. Да я и сам все время так тут работаю.
    Некоторые фирмы по собственному желанию для таких доплачивают небольшие деньги за овертайм, или позволяют взять переработанное время отгулами. Но это чисто их внутренний бенефит. Не обязаны совершенно.
    А эта компания просто подчеркнула, что такого у них нет, чтобы не было потом непоняток, вот и все. Не стоит шарахаться.
    shustr likes this.

  14. Эти пользователи сказали Спасибо Backwoodsman за этот пост:

    US66 (23.10.2014)

  15. #9
    Гражданин Аватар для US66
    Регистрация
    02.05.2013
    Адрес
    SFBA
    Сообщений
    797
    Спасибо
    561
    Сказали 432 раз в 234 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Я так понимаю что "exemption from overtime" это стадартно и ничего в этом страшного нет? (вопрос отпал. Спасибо Backwoodsman)
    Как для меня так и для друга которому этот оффер дали, это выглядит дико, Т.о. можно заставить человека работать по 80 часов специально, а если откажется уволить... Одно дело когда тебе дали задание с расчетом на 40 часов, а ты его сделал за 50, и совсем другое когда тебе дали задание на 80 часов, которое ты должен закончить за неделю...

    з.ы. Всем спасибо за участие и за ответы! Благодарю

  16. #10
    Гражданин
    Регистрация
    15.07.2013
    Адрес
    rd 66
    Сообщений
    3,829
    Спасибо
    11
    Сказали 1,587 раз в 1,216 постах

    Re: Максимальное кол-во рабочих часов. Калифорния

    Booking.com
    Цитата Сообщение от US66 Посмотреть сообщение
    Я так понимаю что "exemption from overtime" это стадартно и ничего в этом страшного нет?
    Как для меня так и для друга которому этот оффер дали, это выглядит дико, Т.о. можно заставить человека работать по 80 часов специально, а если откажется уволить... Одно дело когда тебе дали задание с расчетом на 40 часов, а ты его сделал за 50, и совсем другое когда тебе дали задание на 80 часов, которое ты должен закончить за неделю...
    Вы не совсем правильно понимаете.
    Exempt position - это не exempt от оплаты переработки. Эта повышенная плата за то, что не сможет быть выражено в работе от 7ч.12 мин до 4ч.37 мин. или выражено в конкретной заведомо известной задаче.
    Если бы выразить было можно, то была бы почасовая оплата, приводящая к примеру к 80 тыс. в год.
    Поскольку работа заведомо рваная, то есть то нет, плюс иногда возникакют авралы и подобное, то за это заведомо доплачивают дополнительные деньги.
    Это "in general", никто не знает конечно именно эту контору.

  17. Эти пользователи сказали Спасибо Backwoodsman за этот пост:

    US66 (23.10.2014)

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Visitors found this page by searching for:

Nobody landed on this page from a search engine, yet!

Социальные закладки

Социальные закладки

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Форум "Говорим про Америку"
Форум "Говорим про Америку" Facebook