в данный момент пытаюсь завершить процесс поиска работы. опредилился с двумя комапниями. в плане компенсации обе равны. в плане бенефитов: в стартапе дают сток/оптионс (4 года вестинга), не дают медстарховку на членов семьи; в другой компании дают медстраховку но с контрибушн, чуть меньше отпускных дней.
но в принципе дело не в бенефитах и зарплаты. дело в том что я только приехал и у меня в данный момент нет накопленной личной информационной базы в сша (приехал 1.5 месяца назад). если бы кто-то оффернул мне две недели назад первым, я бы сразу согласился принять оффер даже на 20к меньше.
сейчас я в ступоре. стартап имеет потенциал роста и в принципе там больше свободы, у них есть 5 лямов и я не думаю что на 1-2 года у них будут проблемы с финансированием. в другой компании мне придется наверное впихивать себя в рамки культуры и правил компании и наверное у них поболее запас прочости что меня и привлекает.
может ли кто посоветовать, с чего начать распутывать клубок?