Уважаемые друзья, подскажите пожалуйста по следующей ситуации.
Мы с мужем собираемся уезжать в США. У него будет виза H1B, соответственно у меня будет виза его жены, то есть H4. Виза H4 не дает мне право работать в США. Но если я буду проходить обучение, могу ли я визу H4 поменять на визу J1 или у меня будет стоять в паспорте 2 визы?
Через какое время получаешь вид на жительство при постоянном продлении контракта с компанией и когда получаешь гражданство?
И второй вопрос, что обычно делают в такой ситуации жены, ждут пока истечет 5 лет до получения вида на жительство? Если я правильно понимаю, получив через 5 лет вид на жительство жена уже имеет право работать?
Спасибо всем за советы!
Вы получите вид на жительство (грин карты) если работодатель подаст на вас на грин карты (что он не обязан делать). Если работодатель захочет, он может подать на вас сразу (а не через 5 лет). Когда у вас будет грин карта вы можете работать сразу же.
Спасибо! А если работодатель подает для нас на гринкарты, он несет какую-то ответственность за это, за нас? И еще вы не знаете, is it acceptable обговаривать с работодателем этот вопрос заранее, до заключения контракта?
Если хотите, обговорите заранее (если это для вас решающий фактор). Я не понимаю вопрос про ответственность?
Это отдельный процесс. Если вы поступив на Phd например, оформите себе J1, то теоретически такая ситуация возможна, что муж будет на H1B, а вы на J1. Но J1 неограниченное право работы тоже не даёт.
не через какое. Это отдельный процесс. Нельзя получить грин карту только потому, что вы прожили в стране определённое количество лет по рабочей визе. Если работодатель захочет (договаривайтесь с ним об этом), он подаст на вас петицию по одной из иммиграционный категорий, либо если у вас будут какие-то другие основания по другим иммиграционным категориям не через работодателя. Само по себе время ни на что не влияет. Можно прожить в стране 6 лет на рабочей визе, а потом поехать домой.
на гражданство можно подавать примерно через 5 лет после получения вида на жительство.
почему именно через 5? Зависит от того подаст ли, когда подаст и по какой иммиграционной категории подаст петицию работодатель.
Да, супруги включаются в иммиграционную петицию, когда/если получите вид на жительство, можно работать.
1 лайк
Честно говоря я не очень знакома с системой, однако имела ввиду, что раз работодатель ходатайствует насчет получения нами гринкарты, то он как бы гарантирует правительству США то, что он не поспособствовал переезду каких-то людей скажем с проблемами с законом и т.п.))
То что он подаст на вас на грин карту не гарантирует что вы ее получите. Вы как раз и будете доказывать что у вас не было проблем с законом, что вы не станете обременять налогоплательщиков и подобное.
1 лайк
Ничего этого доказывать не надо при подаче на AOS (I-485) по Employment-Based категории (обычный путь от рабочей визы до GC)
Супруги/дети Н1В работников, имеющие Н4, могут начинать работать не после получения GC а после получения разрешения на работу (выдается сразу после подачи I-485)
Далеко не факт что вам удасться получить визу[J1] или даже поменять статус на [J1] имея визу [H4]. [J1] - неиммиграционная виза/статус, требующая неиммиграционных намерений. Виза Н4 конечно не иммиграционная, но предполагает достаточно длительное пребывание в [US] - а значит и некоторый обрыв связей с родиной.
Esli hotite delat’ GC, to smotrite chtoby na J-1 ne bylo 2-letnego uslovia. Krome togo, ne podavaite na GC v techenie 3 mesiacev posle podachi na J-1. krome togo, s momenta podachi na GC vam budet trudno prodlevat’ J-1 ili v’ezjat’ po nei.
Им разве не нужно будет предоставлять справки о несудимости как тем кто проходит интервью на грин карту? Хотя возможно они все это уже предоставляли при получении H1B, незнаю.
Нет, при смене статуса в [US] справки не нужны. Для визы Н1В/Н4 тоже не нужны.
Странно, получается, те категории преступлений/судимостей которые не позволяют получить грин карту по лотерее/воссоединение не препятствуют получению грин карты по рабочей визе?
не совсем так. Дело не в лотерее или рабочей визе, а в процедуре AOS и консульский процесс.Вот про AOS справки не нужны.
Хотя я согласен с тем, что это несколько странно.
Впрочем, вопросы о преступлениях в анкете всё равно должны быть, но получается, что не требуют документального подтверждения…
1 лайк
Получается своеобразная легальная лазейка. :mda:
С момента подачи на саму ГК (I-485) наличие визы станет неактуальным - будет advance parol+EAD. Скользкий период будет после подачи I-140 по EB3 когда нельзя файлить I-485 concurrently (потому что очередь) - да и то относительно, ведь I-140 файлится на самого работника, а не на его жену/детей… Но сложности будут, да, особенно сложно будет после нескольких лет проведенных в US доказывать что по-прежнему намерен вернуться на родину после окончания срока J1/