Грин карта через работодателя VS грин карта через лотерею

Всем доброго времени суток.

Опишу свою ситуацию: на данный момент нахожусь в США, в статусе H1B. Мне сейчас на работе оформляют грин карту, я на этапе, когда прошли объявления в газеты, провели рекрутинг и готовы уже подавать PERM петицию. Но тут вчера как снег на голову оказалось, что я в лотерею выиграл, и кейс-номер у меня порядка 14000.
Вопросы:

  1. Сколько времени займёт ожидание от подачи PERM петиции до получения грин карты в лучшем и худшем случае?
  2. Какой из процессов быстрее и надёжнее - через лотерею, или через работодателя?
  3. Ну и что бы вы выбрали на моём месте и почему?

Если какие-то ещё мысли возникнут, не стесняйся их озвучить ;).

лотерея, однозначно.
очереди на интервью для employment-based adjustment of status люди ждут дольше, чем лотетерйщики.

а до этапа adjustment вам еще дойти надо… perm, а если еще rfe попадет… этот джаз будет длиться больше года, а вероятнее даже и 2-3 года.

гринуарту по лотерее получите менее чем за год

в качестве примера: я подала на adjustment по рабочей категории 9 месяцев назад - все еще жду интервью. А Вам ведь еще даже PERM не сделали

в то же время, на форуме есть люди идущие по пути лотереи - и у них весь процесс занял 4-6 месяцев.

У нас была такая же ситуация. Мы делали два процесса параллельно, тк лотерея хоть и быстрее, но нет гарантии, что успеете - номер не маленький. В итоге с сентябре мы все таки успели получить гринки по лотерее, процесс по рабочей визе соответственно отменился.

лотерея, однозначно. Consular processing.

  1. От 2х лет до +бесконечность
  2. Через лотерею. Через работодателя выше вероятность вообще не получить гринкарту (по разным причинам, например банкротство компании или сокращение.)
  3. Лотерею. Конечно для некоторых приятнее иметь на гринкарте код вроде EB16/EB26 чем DV, но время дороже (4-6 месяцев по DV vs. 2+ лет по EB).
  1. От года

а зачем ему СР, если он работает по H1B? DV AOS стоит делать.

Народ, а в чем проблема делать два процесса одновременно?
Там более, что с работодателем там еще не скоро свои деньги платить(если семье не покрывается аос).
Лотерея тоже далеко не 100% вариант.

because of the 14,xxx case number.

1 лайк

Всем привет!

Нахожусь в США на H1B, работодатель начал процесс оформления Employment Based Green Card. Процесс только стартовал, оформляем PERM.

На днях узнали, что жена выиграла в лотерее DV2019 =0. Тут же возникла дилемма.

На ваш взгляд по какому пути лучше двигаться:

  1. Продолжить Employment Based, не пользоваться выигрышем
  2. Воспользоваться выигрышем и пройти через Consular Processing/посольство (стандартный процесс для выигравших, когда еще не в США)
  3. Воспользоваться выигрышем и пройти через Adjustment of Status (AOS) не выезжая из США

Понимаю, что кейс не частый, и не ожидаю, что у кого-то стоял такой выбор, буду благодарен любимым мыслям и советам по этому поводу.

Спасибо

Я бы выбрала 3-й вариант. Работа у вас есть, выезжать никуда не нужно. Сделаете AOS, когда время подойдёт.

1 лайк

Спасибо за ваш ответ.

AOS предполагает много возни с документами и около $4k затрат на семью из двух человек (fees + medical check). Как вы думаете, есть ли у этого варианта преимущества перед Employment GC?

а работодатель будет платить за АОС по EB? если нет, то ДВ АОС гораздо быстрее. CP быстрее, но надо выезжать из США (авиабилеты посчитайте) и если есть вероятность админпроверки, то можно застрять надолго. Номер какой?

1 лайк

Хороший вопрос по поводу АОС по EB, нужно будет узнать.

Номер: 2019EU00019***

Как думаете, дает ли какой-либо из вариантов большую вероятность не получить отказ?
И сколько по времени, навскидку, каждый из вариантов может занять?

Спасибо

То есть совершенно спокойно можно вести два процесса, и они никак друг другу не помешают?

с таким номером - только CP.

dude…
мы вам на первой странице это обьясняли.
Consular processing по DV
Adjustment of status по DV внутри США
Adjustment of status по employment based immigration (EB AOS) внутри США

DV CP не помешаeт EB AOS. DV AOS не помешаeт EB AOS.

Да что за АОС такой? ))

14,xxx - это плохо или хорошо в моём случае и стоит ли прямо сейчас бросить всё и сесть заполнять формы?

Как вы можете воспользоваться CP, если вы в США?

вдохнуть-выдохнуть и начать читать форум про “как по кейс номеру узнать, когда будет интервью”.
Потом принять решение - AOS or CP - начать заполнять формы.

Что мешает выехать для прохождения медкомиссии и визового интервью в консульстве?