Хочу изложить ситуацию и узнать Ваше мнение.В Штатах имеется хозяин медицинского офиса с небольшим оборотом -около 500К,который хочет пригласить для работы в офисе сисадмина из Украины.Сисадмин имеет степень мастера дегри и стаж работы около 5 лет в большом немецко-украинском концерне сисадмином.Насколько хозяину медицинской фирмы реально получить визу Н-1В для данного сисадмина?Спасибо.
Если он сможет гарантировать prevaling wage, если он сможет пройти одобрение от Министерства Труда, то почему не попробовать?
1 лайк
Фирма работает уже лет 8,исправно платит налоги .В штате около 7-8 человек.Для этого процесса надо нанимать лойера?А какое одобрение минтруда фирме надо получить?Где взять ссылочки?Спасибо.
Нанять лоера - он всем этим занимается, и знает где ссылочки брать. Удачи!
Спасибки:)
только лоера надо иммиграционного, а не обыкновенного.
2 лайка
Важное уточнение.Спасибо.
Визу H1B получить вполне реально. Обороты нормальные, 7 человек - нормальный штат. Если все действительно так, как ты говоришь, (и нету других каких-то моментов) то визу, скорее всего, дадут. Для H1B требования вообще не слишком строгие.
Это вы как практикующий иммиграционный юрист говорите? Видать в Штатах очень мало людей, подобных вам, иначе как объяснить, что визы расходятся только к январю…
Спроса нет на иностранных работников большого, вот и расходятся медленно, а совсем не потому что их кому-то не дают и ставят палки в колеса. Требования не большие - у претендента в о должно быть связанное с будущей работой а у компании годовой оборот не ниже какого-то уровня (небольшого).
Оптимистичней надо быть.
Я думаю, что шансы реальные на H1B. Нужно запускать процесс.
Просто спроса нет на работников, потому и плохо разбирают. Палки в колеса только бодишопам индусским ставят. У автора все оптимистично настолько, насколько это может быть вообще в подобных вопросах.
- Вам двадцать один год.
- Как я понимаю, вы вовсе даже НЕ находитесь в Штатах.
- Опять же, как я понимаю, вы НИ РАЗУ не получали рабочую визу и вы НЕ являетесь владельцем американской компании, которая когда-либо кому-либо делала рабочую визу.
Я прав?
А я прошел через рабочую визу, причем два раза (начальное оформление и перевод). И в процессе возможной смены работодателя изучил этот процесс достаточно основательно (хотя и не воспользовался). В большинстве случаев компании могут быть позарез нужны работники. Но оформлять рабочую визу это достаточно большой геморрой как с материальной, так и с моральной точки зрения. Поэтому большинство работодателей предпочтут взять работника похуже, но зато без проблем с визой.
Теперь по-поводу данной конкретной ситуации. Простоая математика… У стомотологической клиники ОБОРОТ 500 тысяч в год. То есть реально прибыли от силы тысяч 100 (налоги, страховка, материалы, контракты, аренда офиса и т.д.). То есть реалистично компания едва сводит концы с концами. В компании семь сотрудников, то есть всунуть в данный и без того ущемленный бюджет еще одного сотрудника с зарплатой в 50-60 тысяч весьма маловероятно. А prevailing wage для ИТ-шника с данным опытом будте никак не меньше данной суммы. То есть ему однозначно будут платить меньше, то бишь нарушать условия пребывания на рабочей визе. Нет, конечно, если у компании ЧИСТАЯ ПРИБЫЛЬ после всех-всех-всех выплат составляет 500 тысяч в год, то может быть. Или если это месячный или недельный оборот.
Нет.
Неправильно понимаешь.
Неправильно понимаешь.
Вот здесь правда. Я не владею компанией, которая делала визу.
Неправ по трем пунктам из четырех.
Твои предположения комментировать не хочется, они не основаны ни на чем.
Я смотрю на ваш профайл и вижу, что вам 21 год. Я посмотрел ВСЕ ваши сообщения, и ни намека на то, что вы когда либо получали рабочую визу. Поэтому уж извините, но ваши посты не согласуются с вашей “легендой”.
Зачем вообще эту тему поднимать было, кому сколько лет и где он? Это когда других аргументов больше нет - переход на личности?
Тем более что к делу это вообще отношения не имеет.
В общем все ценные советы были даны еще на первой странице - если есть сомнения, фирма может проконсультироватся у иммиграционного адвоката - это будет стоить пару сотен долларов. После этого принять рещение насчет визы.
Fleur,
Когда приходит 20-летний мальчик на форум, который по возрасту даже высшего образования не получил, и начинает “всем давать ценные советы”, это, знаете ли, напрягает. Особенно если советы абсолютно не согласуются с официальными документами правительства США, и нет никаких подтверждений, что человек хотя бы имел личный опыт. Да, вы прошли через получение рабочей визы. Когда вы описываете ваш личный опыт и вашу практическую ситуацию, это одно. Но когда появляются вот такие выскочки, это вводит людей в заблуждение.
А Вас не смущает, что Fleur 24, и возможно она в том же возрасте всё проходила? Или на этом форуме, если тебе меньше 23-х, высказываться нельзя? Что-то я такого в правилах не видела. Добрее надо быть и терпимей.
1 лайк
Предлагаю добавить в правила форума: “20. Ты был в Керчи? Не был - так молчи!” (С) Ляпис Трубецкой
Особенно учитывая, что мне существенно больше 20. Я принципиально не указываю свои точные данные на форуме. Вообще следовать моим советам или нет - каждый решает для себя сам. Но скажу честно, я знаю побольше некоторых. Случалось мне указывать на ошибки иммиграционных офицеров, например - и те потом эти ошибки исправляли.