У нас на местности считается, что крагслист - это самый эффективный ресурс. Но там мое резюме может каждый желающий подобрать. Поэтому, люди не ставят имя, а мылом пользуются казенным, и проч.
То есть, privacy в данном случае уходит на второй план. На самомом LinkedIn есть много профайлов, где люди ставят профессию вместо имени, а имент нет вообще. Для поиска работы через рекрутеров это сгодится, но не для построения сети.
Что, когда и где человек делал известно лишь тогда, когда он об этом написал. Некоторые туда полное резюме бухают, а некоторые только имя и фамилию - это наше дело что мы хотим о себе рассказать. У меня, например, активизирована фишка с public profile - это когда часть информации доступна поисковикам. То есть, если кто-то получил мое резюме и решил гуглом пошерстить что на меня есть в сети, то это профайл выйдет по моему имени. Но я миогу его и не светить - зависит от обстоятельств.
Насчте того, что человек на рынке - это начальство не может знать. Оно только знает, что у человека есть профайл и это значит, что он следит за своим профессиональным окружением, что, в принципе, полезно всем. Если у нас в компании есть вакансия, а у меня работает человек с разветвленным нетворком, то я его попрошу там приглядеть кого-нибудь.
Профайл можно менять хоть каждыую секунду. То есть, даже если человеку есть что скрывать прямо сейчас, то он может пойти и утереть или отредактивровать эту информацию. На мой взгляд, профайл должен быть непротиворечивым по отношению к рассылаемому сейчас резюме. Про разосланное год назад можно смело забыть - никто этого не хранит и сравнивать не станет.