Поиск работы в Америке
Должность Город, Штат
job title, keywords or company
city, state or zip jobs by job search
Страница 3 из 17 Первая 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 ... Последняя
Показано с 21 по 30 из 169
Like Tree49Likes

Тема: Конфликт на работе

  1. #21
    Модератор Аватар для Lucy
    Регистрация
    24.04.2006
    Адрес
    Moldova-Russia-Missouri-Atlanta
    Сообщений
    33,627
    Спасибо
    1,902
    Сказали 11,432 раз в 7,663 постах

    Re: Конфликт на работе

    p.s. наверное не надо объяснять, что я работаю в русскоязычном офисе)))
    аааа, Семен Семеныч...

    Marsia and Valerie K like this.
    23 годa в США and counting!

  2. Бронирование Отелей в США
    Circuit advertisement
    Регистрация
    Always
    Адрес
    Advertising world
    Сообщений
    Many




     

  3. #22
    Заблокирован
    Регистрация
    08.10.2011
    Сообщений
    250
    Спасибо
    46
    Сказали 78 раз в 33 постах

    Re: Конфликт на работе

    Цитата Сообщение от dominelor Посмотреть сообщение
    p.s. наверное не надо объяснять, что я работаю в русскоязычном офисе)))
    Любите Вы острые ощущения, однако. Я вот понять не могу: зачем уезжать в США, чтобы жить среди русских, работать на русских и по законам РФ?
    RS332 likes this.

  4. Эти 2 пользователи сказали Спасибо Matilda2011 за это сообщение::

    Ltatyana (10.04.2014), rada_za_vas (21.04.2014)

  5. #23
    Резидент Аватар для dominelor
    Регистрация
    22.10.2012
    Адрес
    NY City
    Возраст
    26
    Сообщений
    140
    Спасибо
    7
    Сказали 37 раз в 9 постах

    Re: Конфликт на работе

    Цитата Сообщение от Lucy Посмотреть сообщение
    аааа, Семен Семеныч...
    Я конечно, понимаю, эмоции но делать было нечего. Я прилетела четыре месяца назад. Конечно, язык знала, но без всякой языковой практики. Доктора американцы, я смогла хоть "разговориться". Теперь я себя увереннее чувствую в языке. Кроме того, без опыта никуда не брали. А так и живу рядом, и вроде практика языковая. Хотя я умом понимаю, что двигаться дальше нужно. Через полгода я планировала "уйти" в полностью англоязычную сферу. Сейчас усиленно подтягиваю язык путем каждодневного заучивания кучи слов. И тогда совсем уж буду себя уверенно чувствовать среди американоговорящих.
    Мне скууушно (с) Billy
    The Grim Adventures Billy and Mandy

  6. #24
    Гражданин Аватар для tranquil
    Регистрация
    16.09.2012
    Адрес
    Long Islander
    Сообщений
    6,165
    Спасибо
    335
    Сказали 1,557 раз в 1,073 постах

    Re: Конфликт на работе

    Цитата Сообщение от Marsia Посмотреть сообщение
    Специфическая компания у вас. Такой turnover rate *если на этаж 30%, то на всю компанию еще больше* (да еще и как результат увольнений) - это не норма.
    точно, специфика работы и моего отдела-подразделения. В целом по конторе turnover намного меньше. Это просто мне так повезло
    UNCOMMON VALOR WAS A COMMON VIRTUE

  7. Эти пользователи сказали Спасибо tranquil за этот пост:

    Marsia (09.04.2014)

  8. #25
    Резидент Аватар для dominelor
    Регистрация
    22.10.2012
    Адрес
    NY City
    Возраст
    26
    Сообщений
    140
    Спасибо
    7
    Сказали 37 раз в 9 постах

    Re: Конфликт на работе

    Не нужно так рассуждать. Я 10 лет мечтала об Америке. И поверьте, точно так же с непониманием отношусь к тем, кто ничего не может говорить по-английски, прожив тут 30-40 лет ( я у доктора перевожу пациентам все, обычные вопросы что болит, какие операции, сколько лет, какие заболевания). Но без опыта никуда не брали, да и кроме того, общаясь с американскими докторами, я действительно улучшила английский в плане разговора. Но теперь мне нужно чувствовать себе совсем уверенной в языке, я до лета планирую выучить n-ое количество слов (со специальной программой я по 100+ учу КАЖДЫЙ день), летом снять акцент и вот тогда уже топать покорять вершины, ахахах)))) нет, без шуток, я действительно собираюсь работать в англоязычной среде. сделайте скидку на то, что я тут несколько месяцев всего.
    Valerie K likes this.
    Мне скууушно (с) Billy
    The Grim Adventures Billy and Mandy

  9. #26
    Гражданин Аватар для Marsia
    Регистрация
    18.07.2011
    Адрес
    USA
    Возраст
    30
    Сообщений
    13,726
    Спасибо
    3,400
    Сказали 5,801 раз в 3,272 постах

    Re: Конфликт на работе

    dominelor

    Читала и удивлялась, пока не дочитала до
    p.s. наверное не надо объяснять, что я работаю в русскоязычном офисе)))
    Они НЕ имеют права вас заставлять работать overtime и НЕ платить его (только если вы не exempt, об этом дальше). Распределение обязанностей - это уже внутреннее, зависит от менеджмента, если им все равно, то вряд ли вы от них добьетесь справедливости.
    А вот по поводу не оплаты сверхурочной работы - это не законно, и является нарушением Fair Labor Standards Act (FLSA).
    http://www.dol.gov/whd/regs/statutes...orStandAct.pdf

    Стр. 13.
    Paragraph 207 (a) (1)
    (1) Except as otherwise provided in this section, no employer shall employ any of his employees who in any workweek is engaged in commerce or in the production of goods for commerce, or is employed in an enterprise engaged in commerce or in the production of goods for commerce, for a workweek longer than forty hours unless such employee receives compensation for his employment in excess of the hours above specified at a rate not less than one and one-half times the regular rate at which he is employed.
    Стр. 18.
    Paragraph 207 (j)
    (j) Employment in hospital or establishment engaged in care of sick, aged, or mentally ill

    No employer engaged in the operation of a hospital or an establishment which is an institution primarily engaged in the care of the sick, the aged, or the mentally ill or defective who reside on the premises shall be deemed to have violated subsection (a) of this section if, pursuant to an agreement or understanding arrived at between the employer and the employee before performance of the work, a work period of fourteen consecutive days is accepted in lieu of the workweek of seven consecutive days for purposes of overtime computation and if, for his employment in excess of eight hours in any workday and in excess of eighty hours in such fourteen-day period, the employee receives compensation at a rate not less than one and one-half times the regular rate at which he is employed.
    Но является нарушением только, если ваш работодатель is covered under FLSA or your state's overtime law. Обычно работодатель covered under FLSA, если его годовая прибыль $500,000 и больше.
    Поищите еще overtime law своего штата, посмотрите, какие там детали.

    Chances are, что ваш работодатель таки covered under FLSA or state overtime law!

    Вот здесь еще есть список тех сотрудников, кто является exempt from overtime pay. Если вы наняты на работу стандартно, то вы не должны им быть.
    https://www.nolo.com/legal-encyclope...aws-29928.html


    Ну и как поступить? Вам нужно смотреть по обстановке. Можете попробовать им закон показать, может, подействует, но могут и уволить, что совершенно незаконно. А, может, наоборот, испугаются. Но ваше предварительное обращение также может их спугнуть. И они начнут заметать следы. Похоже, ваш работодатель именно такой недобросовестный.

    Еще не знаю, есть ли у вас независимый HR, в который можно пожаловаться. И насколько он независимый. Это лучше, чем говорить напрямую с супервайзером. И это обычно первое место, куда обращаются.

    Для начала я бы попробовала добыть их отказ не платить overtime и заставлять вас его работать in writing. Если внутри компании вы мирно решить это не сможете (но я не знаю, какая у вас обстановка, может, и не стоит пробовать, смотрите по ситуации), то тогда можно file a complaint with DOL (если работодатель covered under FLSA). Вот вся инфа:
    http://www.dol.gov/whd/regs/complian.../complaint.htm

    Там есть номер телефона, по которому можно позвонить и проконсультироваться. Можете начать с этого.
    И поищите такую же информацию по закону своего штата. Можно и там file a complaint.
    Но будьте готовы иметь доказательства своей правоты.
    Последний раз редактировалось Marsia; 09.04.2014 в 21:39.
    Борис. and Fess1988 like this.
    1. Life isn't about how you survived the storm...it's about how you danced in the rain!
    2. Success does not come to you. YOU go to it.

  10. Эти 7 пользователи сказали Спасибо Marsia за это сообщение::

    danas (09.04.2014), Ltatyana (10.04.2014), MikeS (10.04.2014), rada_za_vas (21.04.2014), Xodja (09.04.2014), Борис. (09.04.2014), ОльгаП (10.04.2014)

  11. #27
    Заблокирован
    Регистрация
    08.10.2011
    Сообщений
    250
    Спасибо
    46
    Сказали 78 раз в 33 постах

    Re: Конфликт на работе

    Цитата Сообщение от dominelor Посмотреть сообщение
    (со специальной программой я по 100+ учу КАЖДЫЙ день)
    Ой! А можно ссылку на программку?

  12. #28
    Гражданин Аватар для Marsia
    Регистрация
    18.07.2011
    Адрес
    USA
    Возраст
    30
    Сообщений
    13,726
    Спасибо
    3,400
    Сказали 5,801 раз в 3,272 постах

    Re: Конфликт на работе

    Еще добавлю, что следующим шагом после complaint может быть судебный иск. Но нужен будет адвокат (который специализируется на labor law). Если у вас будет хороший кейс, то можно заставить их выплатить весь не оплаченный вам overtime, и еще моральную компенсацию. Но, если проиграете, потеряете деньги, время и нервы. Сами понимаете.

    Так что это уже решать вам, стоит ли игра свеч. Одно могу сказать, вот такие вот русские работодатели эксплуатируют своих сотрудников (вот таких вот новых иммигрантов), потому что знают, что они прав своих не знают, и никуда жаловаться не пойдут. И так чаще всего и случается.
    Но можно сделать им surprise surprise. )
    Последний раз редактировалось Marsia; 09.04.2014 в 22:05.
    1. Life isn't about how you survived the storm...it's about how you danced in the rain!
    2. Success does not come to you. YOU go to it.

  13. Эти 2 пользователи сказали Спасибо Marsia за это сообщение::

    Xodja (09.04.2014), Борис. (09.04.2014)

  14. #29
    Резидент Аватар для dominelor
    Регистрация
    22.10.2012
    Адрес
    NY City
    Возраст
    26
    Сообщений
    140
    Спасибо
    7
    Сказали 37 раз в 9 постах

    Re: Конфликт на работе

    напиши мне в личку, я залью ее на файлообменник. она самопальная (но писала не я). и мало где юзается, как я понимаю. там оч удобно - до 10 000 слов загоняешь, и тебе выводится русский вариант (или наоборот), а ты пишешь уже по английски. я прям готовлю файл на 100 слов или больше, если время есть, в блокноте и загоняю туда, и прям так учу - если неправильно - программа выводит верный вариант, и надо будет через n количество слов еще три раза неправильно введенное слово ввести (в промежутках между другими). правильный вариант не заставляют повторять. и там режимы повторения можно установить - на 2 часа, 4, день, неделя и т.д. мне очень нравится. я себе систему прям сделала - по 100+ слов каждый день, с повторением за прошлый день (1й день - 100, второй - 100 старых плюс 100 новых), таким образом к концу недели у меня уже минимум 500 есть. из них отбираю которые уже совсем запомнились железно хоть ночью разбуди, и кидаю их в отдельный файл, и так каждую неделю пополняю его. раз в неделю, в выходной, повторяю все выученные слова. да, получается больше трех тысяч, но что делать))) я их не так активно использую, чтобы они запоминались хорошо. в плане, они запоминаются, то есть я их могу написать сразу, как вижу русское слово, но вот в обиход их пустить сложнее. недостаток общения с англоязычными) вот дойду до 10 000+ тогда можно уже и в англоязычную сферу топать. а так. маловато.
    Мне скууушно (с) Billy
    The Grim Adventures Billy and Mandy

  15. #30
    Заблокирован
    Регистрация
    08.10.2011
    Сообщений
    250
    Спасибо
    46
    Сказали 78 раз в 33 постах

    Re: Конфликт на работе

    Booking.com
    Цитата Сообщение от Marsia Посмотреть сообщение
    Одно могу сказать, вот такие вот русские работодатели эксплуатируют своих сотрудников (вот таких вот новых иммигрантов), потому что знают, что они прав своих не знают, и никуда жаловаться не пойдут. И так чаще всего и случается.
    Но можно сделать им surprise surprise. )
    Хотела уточнить вот что. Насколько в США нормально и реально вот так наступать на ноги работодателям. Поясню, если в РФ сотрудник правомерно обжаловал действия работодателя в суде, его потом никто не возьмет на работу - по отзывам, по записи в трудовой и т.п. То есть это крест на всей дальнейшей судьбе. Степень правоты никого не волнует.

    (Я это очень хорошо знаю, потому что в ИТ в РФ я г* ложками ела. Кидают так часто, что аж... На одной работе уволившийся сотрудник получал ЗП 3 месяца по 2-3 тысячи в неделю. Ездили выбивать деньги с сотрудниками ФСБ. На другой (ЗП серая) устроили канитель - типа доделывай ТЗ, как только напишешь, сразу получишь ЗП (выплачивалась 1 раз в 1,5 месяца, серая). ТЗ было серьезное, я сразу сказала: сроки не реальны, хотите, чтобы проект шел до конца, мои затраты на пребывание в РФ и двойной перелет СПб-НЙ-СПб-НЙ и съем квартиры такие-то, ваша ЗП их не покрывает, желаете доплатить? Не желаете? До свиданья. Улетела я из РФ без ЗП за 1,5 месяца работы. Чтобы я пошла снова работать на русских? Три раза ха...)
    Последний раз редактировалось Matilda2011; 09.04.2014 в 22:12.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Visitors found this page by searching for:

обязаны ли платить овертайм в выходной в сша

Социальные закладки

Социальные закладки

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •  

Форум "Говорим про Америку"
Форум "Говорим про Америку" Facebook